Diese Veranstaltung findet im Sitzungssaal des NSGB statt.
Als Bürgermeister:innen sind Sie die Berufsgruppe, die immer wieder großen Herausforderungen ausgesetzt ist. Diese Fortbildung gibt Ihnen das notwendige Knowhow mit an die Hand, wie Sie in Ausübung Ihrer Funktion sich selbst und Ihre Mitarbeitenden professionell und mit Persönlichkeit, durch Veränderungen führen können.
Unser Leben verändert sich ständig, genau wie wir Menschen. Dennoch sagt uns nicht selten unser erster Impuls, dass die Dinge so bleiben sollten, wie sie sind. Dies gilt vor allem am Arbeitsplatz, wo wir das Gewohnte bewahren wollen, um unser Gefühl von Sicherheitnicht zu verlieren. Oder aber wir wollen sofort lossprinten, einige unserer Mitarbeitenden jedoch haben Bedenken. So verwundert es nicht, dass Veränderungsprozesse mühsam sind und Ergebnisse hinter den Erwartungen zurückbleiben.
Die Gründe für diese Situation werden viel zu selten beim Menschen selbst angesetzt, was weitreichende Konsequenzen nach sich zieht. Letztendlich geht es bei jeder Veränderung um einen Wandel im menschlichen Erleben und Verhalten, zunächst im eigenen Verhalten und damit einhergehend im Verhalten Anderer.
Inhalte & Themen:
Ein Seminar für die Aspekte des Change Managements, die mit dem Faktor Mensch zusammenhängen:
- Veränderungsprozesse erkennen.
- Menschliches Verhalten in Veränderungssituationen reflektieren.
- Veränderungen verstehen.
- Widerstände im Veränderungsprozess begreifen.
- Andere von Veränderungen überzeugen.
- Das Change-Verhalten positiv beeinflussen.
